十年，從一紙藍圖到廠房林立；十年，從行業(yè)新兵到機組標(biāo)桿。站在十年的里程碑前回望，是一部從無到有、從追趕到引領(lǐng)的奮斗史詩；面向十年的里程碑后展望，是一幅綠能涌動、向新而行的壯闊畫卷。
金壇熱電公司將“從零出發(fā)、向零奮斗”的安全理念深植于魂，構(gòu)建起具有燃機特色的嚴(yán)密責(zé)任體系與“準(zhǔn)軍事化”管控模式，實現(xiàn)了從基建到長期穩(wěn)定運營的平穩(wěn)跨越。面對設(shè)備周期挑戰(zhàn)，該公司深化專項治理、攻克汽缸變形、振動等重大技術(shù)隱患，填補了國內(nèi)“首臺套”設(shè)備自主檢修的空白，2025年實現(xiàn)了全年“零非?！保瑱C組連續(xù)四年獲評行業(yè)可靠性標(biāo)桿。從“APS一鍵啟動”大幅提升效率，到“空天地”智能巡檢與AI預(yù)警系統(tǒng)構(gòu)建，安全管理實現(xiàn)了從“人防”到“技防”再到“智防”的深刻轉(zhuǎn)型，智慧賦能令安全基石愈加穩(wěn)固。
在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中，金壇熱電公司始終以效益為導(dǎo)向，關(guān)鍵能效指標(biāo)持續(xù)領(lǐng)跑區(qū)域同類型機組，機組多次獲評“5A”“4A”級優(yōu)勝機組。該公司以清單化狠抓51項提質(zhì)增效任務(wù)，推動供熱市場逆勢增長。2025年，在極端不利形勢下，該公司經(jīng)營成績創(chuàng)近四年新高，完成了從“生產(chǎn)優(yōu)先”到“效益優(yōu)先”協(xié)同優(yōu)化的策略轉(zhuǎn)變，展現(xiàn)了非凡的經(jīng)營韌性與市場駕馭能力。
面對地域環(huán)境制約，金壇熱電公司建立“全員跑發(fā)展”機制，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，用腳步丈量資源，用誠意打動伙伴。該公司自主開發(fā)的分布式光伏項目，成為集團公司系統(tǒng)內(nèi)“當(dāng)年獲取、當(dāng)年備案、當(dāng)年投產(chǎn)”的速度典范；40MW、100MW等多個漁光互補項目成功備案落地，分布式光伏持續(xù)拓展。該公司更積極創(chuàng)新“光伏+”等綜合能源服務(wù)模式，探索智慧能源與零碳園區(qū)建設(shè)。從單一燃機到“多能互補”，從能源供應(yīng)商到綜合能源服務(wù)商，綠色轉(zhuǎn)型成為金壇熱電公司最靚麗的名片。
金壇熱電公司視人才為最寶貴的財富，以“出經(jīng)驗、出管理、出技術(shù)、出標(biāo)準(zhǔn)、出人才”為目標(biāo)，著力鍛造高素質(zhì)專業(yè)化隊伍。該公司堅持“重業(yè)績、重公論、重品行”的鮮明導(dǎo)向，完善機制，搭建平臺，大力落實“卓越青年”計劃，讓一批年輕骨干在實戰(zhàn)淬煉中脫穎而出；技能培養(yǎng)注重“理論、實踐、競賽”相結(jié)合，涌現(xiàn)出江蘇省首席技師、集團公司勞模、全國電力行業(yè)技術(shù)能手等先進典型。同時，該公司深化“幸福大唐”建設(shè)，增強職工獲得感與歸屬感，2025年實現(xiàn)職工“零離職”，打造一支忠誠可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬的人才鐵軍。
金壇熱電公司黨委始終堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。在集團公司“卓越文化”引領(lǐng)下，金壇熱電公司大力涵養(yǎng)“陽光透明、團結(jié)協(xié)作、相互信任、充滿關(guān)愛”的沃土，著力塑造“生產(chǎn)穩(wěn)、效益優(yōu)、發(fā)展快、隊伍強”的標(biāo)桿內(nèi)涵，成功獲評全國文明單位等多項重磅榮譽，“標(biāo)桿金電、美好家園”的愿景凝聚起全員同心奮斗的磅礴力量。
十年磨一劍，出鞘顯鋒芒。站在“十五五”規(guī)劃的新起點，金壇熱電公司將以更加昂揚的斗志、更加務(wù)實的作風(fēng)，馭綠能之勢，聚創(chuàng)新之力，揚奮斗之帆，奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展更加絢爛的新篇章。
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